在这样的时期，it团队和公司领导层很容易赶上最新的发展或下个月的趋势，特别是当涉及到如何和在哪里完成工作时。但是，那些为所有情况制定长期战略的组织——在家办公、重返办公室或任何风格的混合模式——在大流行之后将比以往任何时候都更加强大。
任何值得你投资的供应商都应该能够确保你的适应性，无论你的环境如何，或你的计划可能改变多少或多久。他们应该能够支持你，无论你即将完全回归办公室文化，还是预计大多数在家工作，或者两者的任何组合。也许最重要的是，他们应该能够做到这一切安全．
回到工作吗?或永久亲密吗?
对于世界各地的许多企业来说，大多数员工是否或何时会回到面对面的办公环境，还没有一个硬性的决定。企业听到了工人们对过早回到流感爆发前的工作环境的各种担忧。
总的来说，员工似乎更喜欢远程工作皮尤研究调查发现，大约一半的受访者愿意待在偏远地区，至少是兼职，即使在大流行之后。分析师全球工作环境分析预计到2021年底，25-30%的劳动力将每周在家工作多日。
因为工作预测是如此模糊，it团队很难弄清楚他们是应该为大规模返回办公室做准备，还是应该维护一个永久的混合模型。网络灵活性是他们最不关心的问题。特别是安全需求必须快速转换以适应WFH场景，而传统的安全解决方案需要在不同的业务模式之间进行大量的转换。
现在，IT领导和他们的团队的任务是根据一系列潜在的面对面和在家办公的场景来规划未来12到24个月，每个场景的平衡取决于地理位置、容量、公共基础设施和许多其他变量。
适应性是游戏的名称
企业应该准备的现实是，未来不会有“一刀切”的方法——即使是那些回归到大部分亲自工作的企业，也可能仍然有一些人远程工作，无论是长期的还是短期的。因此，组织需要一种安全解决方案，它可以适用于这些方法中的任何一种——它可以适应任何类型的混合工作模型。
对于供应商来说，已经没有选择是最好的选择远程工作成为办公室里的最佳选择。相反，灵活而安全地解决所有场景的能力才是游戏的名称。最聪明的供应商已经利用这个历史时期作为投资创新的机会，包括先进的技术，如软件定义的广域网络(SD-WAN)，不仅支持传统的分支机构，而且使总部成为新的分支机构。
做出正确投资的关键是把安全和网络作为一个融合解决方案，而不是作为离散的元素。那么，怎样才能做到这一点呢?
适应性和收敛性的最佳实践
组织需要寻找一种将安全性和网络结合在一起的解决方案。这种跨连接环境的聚合——从核心到分支到数据中心再到2020欧洲杯预赛云-使组织能够有效地看到和保护当今高度动态的环境。与此同时，它为员工和客户保留了优秀的用户体验，保持他们的参与度和弹性。
问你现在或未来的供应商一些尖锐的问题。看看他们是否能够:
随着组织变得更加分布式和虚拟化，这些都是基础性的。当远程工作人员、出差员工、合作伙伴、物联网和其他边缘计算设备，以及分支机构和传统企业地点需要访问时，考虑如何提供网络上和网络外的安全是很重要的。如果他们的回答不能证明他们的能力，那就继续。
会议的需要
由于每个国家和州(有时是每个县)有不同的规则，以及持续的疫情高峰和低谷，试图为一个组织找出最佳的工作安排和网络配置已被证明是困难的。许多员工对回到办公室感到不安，大约一半的远程工作者希望保持这种安排。这不仅仅是更多的用户请求进入传统范围之外。事实上，新常态的特点是更加分布式和分散的企业生态系统。这不仅扩展了范围，而且永久性地改变了企业网络，需要更关注广泛的、集成的和自动化的解决方案。
未来，各种规模的组织将专注于提供业务成果和最终用户体验。这意味着成功的定义是最佳的网络和安全性能-作为一个集成的解决方案工作。这就导致了这样一种情况，网络和安全必须融合在一起，以便为一个更加分布式的企业提供所需的性能——跨越局域网、广域网和云边缘。本文中概述的最佳实践可以帮助构建组织的决策框架，使其适应各种挑战。
找出Fortinet的安全结构从物联网到边缘、从网络核心到多云，在组织的整个数字攻击表面提供广泛的、集成的和自动化的保护。