调查:数据中心的人员配备不足依然严峻

建立公众意识,实现劳动力的多样性将有助于数据中心的运营能力不足抗衡Uptime Institute的说。

阴阳/盖蒂图片社

这是越来越难找到人来设计,构建和管理数据中心。2020欧洲杯预赛

该行业正面临着人员危机,安迪·劳伦斯,在正常运行时间协会,其刚发布的年度研究执行董事数据中心调查。“我们都知道,数据中心技术短缺是真实的。我认为,我们现在看到的这个数据是,它变得有点差,”劳伦斯说。

今年,受访者61%的人表示,他们已经有显著困难,保持或招聘员工,比去年同期增长55%。

“这是永远存在的,”克里斯·布朗,正常运行时间学会的CTO说,这些人的问题。技能供不应求的范围从工厂员工的IT安全运营团队。需要推广,他说。该行业将不得不更加努力地工作,以增加招聘力度和传播关于其高增长前景的字。“In the data-center industry, we really haven’t marketed out to the society at large, who we are, what we are, how important we are, what careers are available, and that those careers are here to stay,” Brown said.

“数据中心产业在很大程度上是无形的,”同意朗达Ascierto,在研究会副会长Uptime Institute的,作为组公布了其研究成果人们不经常意识到,当系统和应用程序在云中运行,有一个物理基础设施,使之成为可能。“有一个非常低的这种意识,一般来说,整个人群,” Ascierto说。与此同时,失业率为3%上升到国家5.5%

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