年轻人在发达经济体是显著更悲观的就业前景，并在其资质的技术比他们在新兴经济体的同行少放心，根据研究由IT外包服务提供商Infosys公司的委托。
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这项研究由独立研究机构未来基金会进行的，调查的9000青年在澳大利亚，巴西，中国，法国，德国，印度，南非，英国和美国（16岁至25岁之间）。2020欧洲杯夺冠热门在所有地区的受访者认可的技术技能，他们的就业机会的重要性;在这两个新兴经济体多数（印度74％，在中国占71％）和发达国家（法国60％，英国59％）表示，计算机科学是关键，教育对象。
然而，在新兴市场的受访者中很多比在发达国家他们的技术实力更有信心。例如，在印度的年轻男子81％的人认为自己能够或高度能够在他们的计算机科学与技术的美国男性只是51％。同样，印度70％的女性表示，他们有能力或干练与美国女性只有42％，女性在英国的33％。
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那些在发达经济体也怀疑，他们可能有更少的工作机会比他们的父母一样。超过法国年轻工人的四分之三（76％）认为他们的就业前景比那些父母的差，根据研究。相比之下，只有49印度年轻人％的人认为他们的工作机会比前一代更差。
教育机会和战略问题
许多新兴市场采取了技术教育和培训的战略方针，利用其经济增长为新的战略和机会提供资金。因此，Infosys副总裁兼组织变革负责人Holly Benson说，“新兴市场的年轻人看到的大多是前所未有的新机会，而这些机会以前根本不存在。”发达经济体的年轻人看到了大量的负面影响——自动化减少了工作机会，全球化减少了国内工作机会。很多人担心自己无法维持父母的生活水平。”
更重要的是，年轻人在发展中地区还没有尽可能多的接触到的教育。“青年在这些地区更有可能愿意凑合用较少量的训练，并以填补主动性和经验的差距。许多有在职学习的一个“让后我得到的积极性。这意味着，以信心和乐观，”本森说。“相比之下，青年在发达国家一般都长大了巨大的资源。他们期望被输送预备培训稳定的饮食，他们感到不舒服时，该制剂具有的缺点或差距。他们不太舒服简单的跳跃，特别是当比赛越来越强硬“。
获取技术技能为成功的未来的职业生涯
对未来的担忧知道有没有boundaries.In新兴经济体，如中国和巴西，68％的被调查者表示，他们担心，由于缺乏技术技能，将使它越来越难以为青少年，以促进他们的职业前景。但是，这可能寻求技术培训的激励因素;在巴西和印度的受访者78％有信心，他们具备必要的技能一个成功的未来的职业生涯。这种情绪是很多发达国家低：53％在法国和澳大利亚的51％。