8个研究您的下一个雇主的基本网站

首席信息官|2018年4月2日

参加面试的感觉很棒,但是你对潜在雇主了解多少呢?招聘启事往往会提出更多非法问题,而不是提供答案。知道在哪里找到内部信息意味着从一家好公司得到一份工作还是走上一条错误的道路。

版权©2018足球竞彩网下载

相似的
您可能会试图在您的第一份工作机会上跳跃,但在完成研究之前,不要签订合同。您想要做的最后一件事就是发现自己为一个与您的目标或价值观对齐的公司工作。以下是八个网站,您可以在那里研究潜在雇主并找到完美的契合。
玻璃门
Glassdoor是第一个基于现有员工数据提供求职者评论、评级和薪水信息的网站之一。这应该是你调查新雇主的第一站。你可以找到有关面试过程的信息,衡量员工满意度,并查看特定职位的薪资范围。Glassdoor还会发布公司的职位信息,所以你可以直接在网站上申请。
事实上
实际上是全球顶级在线工作场所,来自60多个国家和26种语言的列表。这是求职的伟大资源,因为确实将来自其他网站的职位开口汇总。您甚至可以发布您自己的简历并阅读您感兴趣的公司的用户评论。
LinkedIn
LinkedIn是一个专业的社交网站,也是一个很棒的研究工具。你可以直接在网站上搜索职位空缺,它会告诉你是否有任何LinkedIn用户已经在那里工作。这是一个很好的机会,可以联系他们,询问他们是否喜欢这家公司,或者要求推荐。
CareerBliss
CareerBliss与其他求职网站不同,它专注于在工作场所寻找快乐。它有超过350万份工作列表,400万份薪水和超过70万份公司评论。工作也会被授予Bliss评分,它将工作满意度、薪酬等级和员工总体幸福度结合在一起,这样你就可以判断竞争情况了。
推特
如果你想了解更多关于一家公司的信息,请访问他们的Twitter页面。你可以看到该公司在其官方feed上分享了什么,并找到该组织中商业领袖的公共账户。你也可以搜索Twitter,看看这家公司被提及的频率,这可以让你更深入地了解这家公司的文化。
脸谱网
就像Twitter一样,大多数企业也有一个公开的Facebook页面。这是一个研究企业的好地方,因为你可以了解他们的公众身份。你可能会看到负面的评论,这可能会让你发现一个潜在的有毒的工作环境。或者,如果评价大多是正面的,这很好地表明这家公司有很强的以员工为中心的文化。
谷歌
如果你想面试一家大公司,谷歌是一个很好的资源。你可以找到有关该公司的任何最新消息,特别是如果他们的知名度很高的话。无论你发现的是积极的还是消极的媒体,它都能帮助你决定这家公司是否适合你。
Fairygodboss
Fairygodboss是一份工作审查网站,目标是在男性主导行业工作的妇女,如技术。妇女可以加入讨论委员会来分享经验,请求职业建议并与正在驾驶类似职业的其他妇女联系。
在接受一份工作之前一定要记得做好调查。拒绝一份工作比在开始工作后就放弃要容易得多。
受欢迎的
来自idg.tv的特色视频